穩(wěn)就業(yè)是鞏固拓展脫貧攻堅成果的關(guān)鍵。3月7日，來自市鄉(xiāng)村振興局的數(shù)據(jù)顯示，截至2月底，我市脫貧人口務工就業(yè)已達78.76萬人（含監(jiān)測對象），占全市脫貧人口（165.9萬人）的47.47％，比例為全國最高。
在就業(yè)不確定因素增加，穩(wěn)增長、穩(wěn)就業(yè)面臨新挑戰(zhàn)的情況下，我市能取得這個成績殊為不易。重慶日報記者采訪和梳理后發(fā)現(xiàn)，其關(guān)鍵點在于相關(guān)部門針對脫貧人口的勞動力情況進行了分類施策，從而幫助他們端穩(wěn)就業(yè)“飯碗”。
對青壯年勞動力：從培訓到上崗服務一條龍
“嗞嗞”的焊接聲中，肖仁安左手拿焊帽，右手執(zhí)焊槍，俯身作業(yè)。40歲的肖仁安是城口縣蓼子鄉(xiāng)長灣村脫貧戶，家中有兩個女兒念書，父母年事已高，家里全靠他一個人支撐。
“我沒啥文化，以前就做些苦力活，收入也不高?！毙と拾舱f，縣里針對脫貧戶的技能培訓，改變了他家的經(jīng)濟狀況——肖仁安先后參加了初級和中級焊工培訓，順利拿到了職業(yè)技能證書，很快就在當?shù)匾粋€高速公路工地找到了工作，月收入7000元。
一人就業(yè)，全家有奔頭?！岸鄶?shù)情況下，這個人是青壯年勞動力，是家里的主要勞動力和重要收入來源?！笔朽l(xiāng)村振興局人力資源處處長孫元忠表示。
針對這部分人，就業(yè)質(zhì)量咋提升？
因人施培、因崗定培。市鄉(xiāng)村振興局、市人社局等舉辦專題培訓班，以脫貧群眾和就業(yè)市場需求為導向，不斷加大培訓力度，針對性制定培訓計劃，著力提升技能培訓的精準度、實效性。
一技傍身后，就業(yè)需求咋釋放？
依舊是政策打頭陣：脫貧群眾可以享受到交通補助和一次性求職創(chuàng)業(yè)補貼等福利政策；用工單位也能獲得最高6000元／人的一次性吸納就業(yè)補貼。
找到工作了，就業(yè)出行咋保障？
人社等相關(guān)部門對返崗人員進行組織化的專車專列輸送，確保應送盡送。
一系列措施實施后，效果尤為明顯：78萬多已就業(yè)的脫貧人口中，赴市外和縣外合計超過51萬人，與去年同期相比新增1萬人以上。
對弱勞動力和半勞動力：公益性崗位來兜底
與青壯年勞動力相對的，是弱勞動力和半勞動力，這個群體大多年老體弱，沒有外出務工的能力和下地干活的體力，如何為其生活托底？
3月7日清晨7點，忠縣忠州街道復旦村村民胥志珍吃過早飯后，便出門清掃村道。垃圾被就近收進村里的10余個垃圾桶中，等到轉(zhuǎn)運車來，她再協(xié)助轉(zhuǎn)運工逐一將桶中垃圾裝到車上。
47歲的胥志珍以前在家附近的電子廠上班，一個月工資有1000多元。去年的一場車禍中，她的右臂被撞斷，不能上班，一下子少了經(jīng)濟來源，她家隨即被納入監(jiān)測對象。手臂康復后，街道為她安排了清掃保潔的公益性崗位，每月工資有1000多元，和之前基本持平。
公益性崗位，兜底和救急是題中之義。我市有近22萬弱勞動力和半勞動力，他們的生活需要扶持，而公益性崗位起到的就是這個作用。
去年以來，我市不斷加大鄉(xiāng)村公益性崗位開發(fā)力度和財政資金投入，合理開發(fā)勞動保障、公路養(yǎng)護、河庫巡管、助殘服務等領(lǐng)域公益性崗位，緩解了脫貧勞動力的就業(yè)問題，提升了鄉(xiāng)村服務功能，帶動了一大批脫貧人員和監(jiān)測對象實現(xiàn)就業(yè)。
截至目前，全市共開發(fā)安置公益性崗位10.5萬人，占全市弱勞動力和半勞動力人數(shù)的近一半，占脫貧人口務工就業(yè)人數(shù)的13.4％，有效解決了他們的就近務工問題。
對留守勞動力：532個幫扶車間撐起一片天
在農(nóng)村，除外出務工勞動力、弱勞動力和半勞動力之外，還存在著一個以女性為主的留守勞動力群體，他們的主責是扶老攜幼，但同時也有就業(yè)需求。
俯身、鋪平衣服、剪掉線頭，60歲的脫貧戶王楚珍熟練地將一件嶄新的編織毛衣處理完畢。
走進她工作的開州區(qū)大德鎮(zhèn)重慶盈進服裝有限公司，兩條智能生產(chǎn)流水線正開足馬力生產(chǎn)?！耙疹櫼患依闲?，車間的工作是最合適的，既輕松又能減輕家庭負擔?！彼f。
在開州，這樣的就業(yè)幫扶車間（基地）共有19個，去年以來吸納農(nóng)村勞動力就業(yè)518人，其中脫貧人口204人。而放眼全市，去年下半年以來新增89個就業(yè)幫扶車間，吸納了10985名農(nóng)民就近就地就業(yè)，其中脫貧勞動力4714人，占比42.9％，高于全國標準12.9個百分點。
就業(yè)幫扶車間如雨后春筍般涌現(xiàn)，與政策的導向和支持密不可分。例如，經(jīng)評選認定的就業(yè)幫扶車間，按車間等級最高可獲得50萬元的一次性建設(shè)補助資金。與此同時，市級相關(guān)部門每年度實施就業(yè)幫扶車間績效評估，根據(jù)穩(wěn)定帶動就業(yè)能力、帶動增收能力等情況給予車間2萬—10萬元帶動就業(yè)獎補。
緊盯關(guān)鍵群體分類施策，讓重慶脫貧人口的就業(yè)迎來了“開門紅”?！敖衲?，我們還要抓好政策落實，穩(wěn)定就業(yè)存量，擴大就業(yè)增量，提高就業(yè)質(zhì)量。”孫元忠表示，比如說調(diào)整優(yōu)化幫扶車間帶貧人數(shù)的認定標準，在帶貧總?cè)藬?shù)不斷增加的前提下，可以考慮適度降低大車間的帶貧比例，以此進一步提升企業(yè)積極性，鼓勵幫扶車間做大做強?！?/p>
