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  • 創(chuàng)新驅(qū)動:大城武漢的活力之源
    2018-02-14 08:27:00 來源:荊楚網(wǎng)

    湖北日報訊 湖北日報全媒記者 蔡朝陽 楊然 李墨

    【編者按】

    《中國經(jīng)濟(jì)生活大調(diào)查(2017—2018)》顯示,“中國最具幸福感的省會城市和直轄市”武漢排名第一。與“幸?!被楸砝锏?,是武漢一以貫之的“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”發(fā)展理念。敢為人先,追求卓越,創(chuàng)新讓這座古老的城市煥發(fā)青春活力。

    黨的十九大報告59次提到創(chuàng)新,涵蓋經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的方方面面。

    無論是加快建設(shè)創(chuàng)新型國家,還是創(chuàng)新湖北、創(chuàng)新武漢,創(chuàng)新都是引領(lǐng)發(fā)展的第一動力,是建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系的戰(zhàn)略支撐。

    無論社會與經(jīng)濟(jì)發(fā)展到何種階段,都必須貫徹綠色發(fā)展理念,健全綠色低碳循環(huán)發(fā)展的經(jīng)濟(jì)體系。

    無論供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革如何艱難,提高供給體系質(zhì)量、倡導(dǎo)共享經(jīng)濟(jì)、培育新增長點、形成新動能,讓人民在共建共享發(fā)展中有更多獲得感,都是引領(lǐng)未來的發(fā)展方向。

    圍繞武漢過去一年拼搏趕超取得的成就,本報今起陸續(xù)推出系列報道,敬請關(guān)注。

    2017年12月15日,在北京釣魚臺國賓館,武漢市榮膺“年度城市創(chuàng)新”獎。主辦方重點對比了武漢、西安、成都、杭州等城市,基于武漢2017年以來在招商、招才、生態(tài)等方面的創(chuàng)新力度及其效果、改革密集度與可復(fù)制性,以及在此基礎(chǔ)上形成的可持續(xù)發(fā)展勢頭,綜合專家評審意見后,將這一沉甸甸的獎項頒予武漢市。

    評委會給武漢的頒獎詞是:這是一個在歷史的積淀中尋求復(fù)興的城市,此路雖艱,其志可鑒。城市的管理者們從制度創(chuàng)新中尋找動力,激發(fā)活力;他們定位清晰,把合作者的需求置于重要位置,把招才與招商結(jié)合起來,努力把現(xiàn)有資源轉(zhuǎn)化為優(yōu)勢,實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)與生態(tài)共同發(fā)展。他們整頓吏治,更新觀念,建立獎懲分明的機制,讓復(fù)興之路真正具有可持續(xù)性。

    制度創(chuàng)新激發(fā)政府新效能

    小到一張老年證,大到工業(yè)項目落地,群眾和企業(yè)找政府部門辦事越來越便利。

    一年來,武漢市深化行政管理體制改革,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變政府職能,持續(xù)推進(jìn)簡政放權(quán)、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù)。制度創(chuàng)新,成為武漢提升政府服務(wù)效能的法寶,市場活力和社會創(chuàng)造力不斷激發(fā)。

    在創(chuàng)新發(fā)展理念指引下,2017年3月,武漢市提出“馬上辦、網(wǎng)上辦、一次辦”的政務(wù)服務(wù)改革新要求,在東湖高新區(qū)、武漢開發(fā)區(qū)率先啟動試點。

    7月31日,武漢在市、區(qū)政府門戶網(wǎng)站公布全市首批9653項審批服務(wù)“三辦”事項清單,這標(biāo)志著聚焦企業(yè)和市民辦事難、辦事慢、辦事繁的“三辦”改革創(chuàng)新正式落地。

    截至2017年底,武漢集并機構(gòu)“減窗口”、集并流程“減環(huán)節(jié)”、集并信息“提效率”,大幅提升政務(wù)服務(wù)效能。各事項辦理平均時間壓縮10.6天、精減材料0.87份,審批服務(wù)事項50%實現(xiàn)“馬上辦”、80%實現(xiàn)“一次辦”、45%實現(xiàn)“網(wǎng)上辦”,得到中央充分肯定和社會各方點贊。

    政府服務(wù)效能提升,營商環(huán)境改善,吸引海內(nèi)外企業(yè)紛紛來漢投資。2017年,武漢招商引資簽約總金額25828.9億元;其中億元以上項目789個,簽約金額23646億元。全年實際到位資金8226.6億元,同比增長41.3%。簽約億元以上項目數(shù)和簽約金額,分別為2016年的4.4倍和7倍,標(biāo)志著武漢城市吸引力和產(chǎn)業(yè)競爭力站上新高度。

    這一靚麗的成績單,與武漢創(chuàng)新招商引資政策和手段也息息相關(guān)。

    武漢首創(chuàng)“大學(xué)+”發(fā)展新模式,招商引資“一號工程”與招才引智“一把手工程”兩手發(fā)力,大力發(fā)展“校友經(jīng)濟(jì)”,將在漢89所高校的科教資源、校友資源,轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢和競爭勝勢。全年舉辦9場校友招商專場,簽約總金額1.3萬億元,校友企業(yè)家貢獻(xiàn)超過招商引資簽約總金額的一半。

    光有簽約不夠,項目落地是關(guān)鍵。今年起,武漢將招商項目落地機制作為重點改革創(chuàng)新推進(jìn),由市領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)銜抓落實,推動“招商引商”向“育商強商”延伸,大力集聚扶持校友企業(yè)、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)、中小民營企業(yè)加快成長。

    人才創(chuàng)新積蓄謀遠(yuǎn)新勢能

    拼搏趕超,不僅在經(jīng)濟(jì),也在城市,更在拼搏之人。

    人才的爭奪,歷來都是城市最重要的資源競逐。素以“惟楚有才”而著稱的湖北武漢,該如何激勵現(xiàn)有人才隊伍,同時創(chuàng)新引才思路?

    去年,經(jīng)過4個多月的調(diào)研選拔,武漢市首批108名“獅子型”干部在8月底正式出征,奔赴改革發(fā)展、干事創(chuàng)業(yè)的主戰(zhàn)場。

    他們當(dāng)中,年紀(jì)最大的57歲,最年輕的33歲,平均年齡47.2歲。

    正局級13人,副局級95人。提拔任職的78人,其中2人為破格提拔。

    忠誠干凈,思想解放,思路開闊,敢打敢拼,敢于擔(dān)當(dāng)。

    這20個字,是群眾對人民干部的一種期待:大刀闊斧,敢打敢拼,勇于排雷,善除荊棘,以“非常之舉”,展“非常之能”,成“非常之事”。

    以不拘一格的氣魄大膽選拔使用優(yōu)秀干部,對干出實績的干部虛位以待,讓“位置等人”,既是招商引資、治水等“主戰(zhàn)場”的求才之需,也是帶領(lǐng)武漢在各個領(lǐng)域拼搏趕超的根基。

    立定謀遠(yuǎn),只有打造一支雄獅般的武漢之師,改革與發(fā)展之路才能一往無前。

    招才引智,一留一回,兩個“百萬”。

    “百萬大學(xué)生留漢創(chuàng)業(yè)就業(yè)工程”,向百萬年輕人發(fā)出城市邀請函。

    落戶、住房、收入、就業(yè)——面對年輕人的四大顧慮,武漢在全國率先實行大學(xué)生落戶“零門檻”;率先提出讓大學(xué)畢業(yè)生以低于市場價20%買到安居房、租到租賃房;率先出臺大學(xué)畢業(yè)生指導(dǎo)性最低年薪標(biāo)準(zhǔn)。2017年,大學(xué)畢業(yè)生留漢就業(yè)創(chuàng)業(yè)達(dá)30萬人,是2016年的2倍;新落戶大學(xué)生14.2萬人,為2016年的近6倍。

    “百萬校友資智回漢工程”,讓舉國目光,聚焦在“武漢時刻”。

    陳東升、雷軍、董明珠、陳宗年、汪潮涌……杰出校友帶回來的,不僅僅是1.3萬億的投資大單,更是無法估量的人才集聚效應(yīng),一線城市人才回流的大幕就此拉開。

    產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新釋放經(jīng)濟(jì)新動能

    直至“十一五”末期,鋼鐵、石化、機械制造等傳統(tǒng)制造業(yè),仍是武漢主要產(chǎn)業(yè)。

    去年,武漢首次提出發(fā)展“新民營經(jīng)濟(jì)”。主攻方向,正是以“四新”為特征的新經(jīng)濟(jì)——光通信、5G、量子科學(xué)、腦科學(xué)等新技術(shù);移動互聯(lián)、集成電路、智能機器人、無人駕駛汽車、人工智能等新產(chǎn)業(yè);智慧物流、網(wǎng)絡(luò)直播等新業(yè)態(tài);共享出行、共享空間、新零售等新商業(yè)模式,是新民營經(jīng)濟(jì)的典型基因。而新近畢業(yè)大學(xué)生、“海歸”人才、科研院校技術(shù)人員、職業(yè)經(jīng)理人等新“四軍”,成為新民營經(jīng)濟(jì)的主力軍。

    發(fā)展新民營經(jīng)濟(jì),既是對十九大精神的深入貫徹落實,也是打造創(chuàng)新型城市、富民興漢的一次轉(zhuǎn)型實踐。

    圍繞創(chuàng)新驅(qū)動,武漢還將引導(dǎo)支持民營企業(yè)提升自主創(chuàng)新能力,加快向產(chǎn)業(yè)價值鏈中高端邁進(jìn),力爭到2021年,全市實現(xiàn)“4個70%”,即70%研發(fā)機構(gòu)建在民營企業(yè)、70%研發(fā)人員在民營企業(yè)、70%科研投入來源于民營企業(yè)、70%專利產(chǎn)生于民營企業(yè)。

    德勤中國首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家許思濤認(rèn)為,在推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、加快高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的大背景下,武漢作為內(nèi)陸經(jīng)濟(jì)發(fā)展的排頭兵,高新產(chǎn)業(yè)已成為引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新動能、新引擎。

    武漢國家存儲器基地、國家智能網(wǎng)聯(lián)汽車和新能源汽車基地、國家網(wǎng)絡(luò)安全人才與創(chuàng)新基地、武漢商業(yè)航天基地等四大國家基地,托起武漢動能轉(zhuǎn)換新支點。其中,在光谷東部的武漢未來科技城,國家存儲器基地項目一期工程一號生產(chǎn)及動力廠房已于去年封頂,預(yù)計今年投產(chǎn)。

    截至目前,武漢各類重點實驗室達(dá)159家,擁有68名兩院院士、2177家高新技術(shù)企業(yè)。去年,武漢發(fā)明專利申請量達(dá)23243件,技術(shù)合同交易額603億元。

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